桂平市人力资源和社会保障局最新招聘信息发布,涵盖多个岗位,包括行政、技术、管理等职位。招聘对象包括应届毕业生和社会人士,欢迎有志于从事公共服务和发展的优秀人才报名应聘。招聘信息提供了详细的岗位要求和应聘条件,以及报名方式和截止日期。此次招聘旨在优化人力资源配置,提升服务质量,为桂平市的社会经济发展贡献力量。
本文目录导读:
桂平市人力资源和社会保障局一直致力于为广大市民提供优质的就业服务,推动本市人力资源市场的健康发展,我们根据市场需求及企业发展状况,发布了一系列新的招聘信息,本文旨在为广大求职者提供桂平市人力资源和社会保障局的最新招聘信息,帮助大家了解当前的就业市场状况,以便更好地把握就业机会。
招聘背景
随着桂平市经济的持续发展,各行各业对人才的需求也日益旺盛,为了响应市场需求,桂平市人力资源和社会保障局积极履行职责,开展了一系列的招聘活动,本次招聘旨在引进各类优秀人才,为我市的发展注入新的活力。
招聘岗位及要求
1、岗位一:人力资源管理师
岗位职责:
(1)负责人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理等工作;
(2)协助制定和执行人力资源相关政策和制度;
(3)处理员工关系,协调解决劳动纠纷;
(4)参与企业文化建设,营造良好的企业氛围。
任职要求:
(1)本科及以上学历,人力资源、管理等相关专业;
(2)熟悉人力资源相关法规和政策,具备良好的沟通能力;
(3)具备一定的团队协作和项目管理能力;
(4)有相关工作经验者优先。
2、岗位二:社会保障事务专员
岗位职责:
(1)负责社会保障政策的宣传和实施;
(2)开展社会救助、社会福利等相关工作;
(3)组织各类社会保障活动,提高社会保障水平;
(4)完成领导交办的其他社会保障相关工作。
任职要求:
(1)本科及以上学历,社会保障、公共管理等相关专业;
(2)熟悉社会保障相关法规和政策,具备良好的组织协调能力;
(3)有责任心、服务意识,具备较强的沟通能力;
(4)有相关工作经验者优先。
招聘流程与待遇
本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、笔试等环节,成功录用后,我们将为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的社会保险福利以及良好的职业发展机会,具体薪资待遇将根据岗位和个人的能力而定。
报名方式与截止日期
本次招聘可通过以下方式进行报名:
(1)现场报名:请携带个人简历、相关证件等材料前往桂平市人力资源和社会保障局进行现场报名;
(2)网络报名:请将个人简历及相关材料发送至我们的官方招聘邮箱。
报名截止日期为XXXX年XX月XX日,逾期将无法受理,请各位求职者抓紧时间报名,以免错过机会。
桂平市人力资源和社会保障局一直致力于为市民提供优质的就业服务,我们深知人才对于城市发展的重要性,本次招聘旨在引进更多优秀人才,共同推动桂平市的发展,我们期待广大求职者的加入,共同为实现桂平市的美好未来而努力。
附加信息
为了更好地服务广大求职者,桂平市人力资源和社会保障局还提供以下附加信息:
1、咨询服务:我们设有专门的咨询服务,为求职者提供就业咨询、职业规划等指导;
2、就业指导培训:我们定期举办各类免费的就业指导培训课程,帮助求职者提升技能,提高就业竞争力;
3、招聘信息更新:我们会定期更新招聘信息,请广大求职者关注我们的官方网站或社交媒体平台,以便及时了解最新的招聘信息。
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