庆阳市市科学技术局发布最新招聘信息，正在寻找热爱科技事业的人才加入我们的团队。招聘信息涉及多个岗位，包括科技项目管理、科技创新研究等。我们寻求具有相关专业背景和技能的人才，共同推动庆阳市科技进步和创新发展。我们提供良好的工作环境和发展空间，欢迎有志之士报名加入。

本文目录导读：

1. 机构简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇和福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着科技的不断进步和发展，庆阳市市科学技术局在推动本市科技进步、提高科技创新能力方面发挥着重要作用，为了满足日益增长的工作需求，我们现面向社会公开招聘优秀人才，共同为庆阳市的科技发展贡献力量。

机构简介

庆阳市市科学技术局是负责全市科技工作的政府组成部门，主要职能包括：制定科技发展规划、推动科技创新、组织科技成果评价与应用、管理科技项目和经费等，我们致力于为本市企业提供技术支持，推动科技成果的转化和应用，促进全市经济社会的持续健康发展。

招聘职位及要求

1、科技创新研究员（5名）

岗位职责：

（1）开展科技创新战略研究，为政府决策提供参考；

（2）组织科技成果评价与应用，推动科技成果转化；

（3）参与科技项目的策划和实施，为企业提供技术支持。

任职要求：

（1）具有硕士及以上学历，理工科相关专业；

（2）具有较强的科研能力和实践经验，有科技成果转化的成功案例；

（3）具有良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的抗压能力。

2、科技项目管理专员（3名）

岗位职责：

（1）负责科技项目的管理和实施，确保项目按计划进行；

（2）参与科技项目的策划和评审，为政府和企业提供项目建议；

（3）负责项目的结题验收和成果评价。

任职要求：

（1）具有本科及以上学历，理工科相关专业；

（2）熟悉科技项目管理的流程和要求，有项目管理经验者优先；

（3）具有较强的组织协调能力和沟通能力，具备良好的团队协作精神。

3、信息技术专员（2名）

岗位职责：

（1）负责信息技术领域的科研和成果转化工作；

（2）参与信息技术项目的策划和实施，为企业提供技术支持；

（3）关注信息技术发展趋势，为政府决策提供参考。

任职要求：

（1）具有硕士及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业；

（2）熟悉信息技术领域的前沿技术和应用，有实际项目经验者优先；

（3）具有较强的学习能力和创新意识，具备良好的团队协作精神和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至庆阳市市科学技术局官方招聘邮箱（邮箱地址），报名截止日期为招聘名额满额或招聘截止日期前。

2、资格审查：我们将对应聘者的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，面试内容主要包括个人介绍、专业知识和技能考察、综合素质评估等。

4、体检和政审：通过面试的应聘者需进行体检和政审。

5、录用：经过综合评估后，我们将择优录用合适的人才，并签订劳动合同。

待遇和福利

1、薪酬待遇：本次招聘的职位薪资优厚，具体薪资根据个人能力和职位而定。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、发展机会：提供培训和学习机会，帮助员工提升技能和能力，实现个人价值。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和联系方式。

2、应聘者需符合招聘职位的任职要求和条件。

3、报名材料不全或不符合要求的应聘者将不予考虑。

4、招聘过程中，如有作弊、虚假陈述等行为，将取消应聘资格。

联系方式

庆阳市市科学技术局人力资源部联系方式：（电话/邮箱），如有任何疑问，欢迎咨询，我们期待您的加入，共同为庆阳市的科技发展贡献力量！