店子街村社会居委会发布最新招聘信息。该居委会现正寻求有志之士加入其团队，共同为社区发展贡献力量。招聘职位包括社区管理员、活动策划及志愿者协调员等。要求应聘者具备良好的组织协调能力、沟通能力以及团队合作精神。详细内容介绍包括招聘流程、职位要求以及待遇福利等方面，欢迎符合条件的求职者踊跃报名，共同为店子街村的和谐与进步努力。

本文目录导读：

1. 店子街村社会居委会简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程
4. 结束语

随着城市化进程的加速，店子街村社会居委会为适应新时代发展需求，不断提高自身服务质量，现面向社会广泛招募各类优秀人才，共同为构建美好社区贡献力量，本文旨在向广大求职者介绍店子街村社会居委会的最新招聘信息，以便有志之士能够及时了解并把握机会。

店子街村社会居委会简介

店子街村位于本市核心地带，是一个充满活力、蓬勃发展的社区，社会居委会作为基层群众自治组织，一直致力于提高居民生活质量，维护社区和谐稳定，我们秉持“以人为本，服务先行”的理念，努力打造宜居、宜业、宜人的社区环境。

最新招聘信息

1、招聘岗位

（1）社区管理专员（若干名）

（2）文化活动组织专员（若干名）

（3）公共卫生监督员（若干名）

（4）劳动保障协理员（若干名）

2、岗位职责及要求

（1）社区管理专员：

职责：负责社区日常事务管理，协调处理各类矛盾纠纷，组织居民参与社区建设等。

要求：具有良好的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神，有较强的责任心和使命感。

（2）文化活动组织专员：

职责：策划并组织各类文化活动，丰富居民精神文化生活，提高居民文化素养。

要求：具有创新思维和良好的组织协调能力，对文化活动有浓厚兴趣。

（3）公共卫生监督员：

职责：负责监督社区卫生环境，协助开展健康教育活动，提高居民健康意识。

要求：具备一定的卫生知识和较强的责任心，有良好的沟通能力。

（4）劳动保障协理员：

职责：协助处理劳动保障事务，宣传劳动法律法规，维护劳动者合法权益。

要求：熟悉劳动法律法规，具备良好的服务意识和沟通能力。

3、招聘条件

（1）年龄在18-40周岁之间，身体健康；

（2）具有良好的政治素质和道德修养；

（3）具备岗位所需的专业知识和技能；

（4）具有较强的责任心和团队协作精神；

（5）有相关工作经验者优先考虑。

4、薪酬待遇及福利

（1）薪酬：根据岗位性质及工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇；

（2）福利：享受五险一金、带薪年假、节日福利等；

（3）培训：提供全面的岗位培训，助力个人成长；

（4）晋升：提供广阔的晋升空间和发展机会。

招聘流程

1、报名：请前往店子街村社会居委会官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至社会居委会办公室；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人；

3、面试：通知符合条件的候选人参加面试，具体时间和地点另行通知；

4、体检：面试合格者需前往指定医院进行体检；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

结束语

店子街村社会居委会诚邀广大有志之士加入我们的团队，共同为构建美好社区贡献力量，我们期待您的加入，让我们一起携手共创美好的未来！